Empleadas de Hogar: cómo crear un buen ambiente de trabajo
Crear un buen ambiente laboral o de trabajo con una empleada de hogar es muy importante por varias razones: fomenta un ambiente de confianza y respeto mutuo, donde la empleada de hogar se siente valorada y su familia segura, ayuda a resolver problemas y conflictos o tomar decisiones rápidamente, motiva a tu empleada de hogar […]
5 errores que debes evitar al contratar una empleada de hogar o doméstica, cuidadora de mayores o niños…
Antes de empezar a buscar a una empleada del hogar, es importante tener claro aspectos como en qué tareas del hogar necesitamos ayuda, así como informarnos sobre todo lo que conlleva contratar a una empleada de hogar ya sea pidiendo referencias a amigos o familiares que hayan contratado a una empleada del hogar antes o […]
Diferencias entre empleada del hogar y una cuidadora
Las confusiones entre una empleada del hogar interna y una cuidadora de personas mayores o niñera son más frecuentes de lo que se cree, y a menudo sus contratadores les asignan tareas que no son propias de sus funciones o formación, por ello es importante dar a conocer los aspectos que marcan una diferencia entre […]
Cómo contratar y dar de alta en la Seguridad Social a una empleada de hogar
¿Cuándo es obligatorio dar de alta a una empleada del hogar? Contratar una empleada de hogar para que realice tareas y/o cuide de miembros de tu familia significa que te conviertes en un empleador, algo así como un empresario o dueño de un negocio que posee empleados bajo su mando. Es por esto que es […]
Agencias de Colocación autorizadas y selección de empleadas de hogar, cuidadoras, etc
¿Qué son las Agencias de Colocación autorizadas? También conocidas como Agencias de Servicio Doméstico son instituciones públicas o privadas que se encargan de asignar trabajadores y servicios de empleados de hogar a ofertas de empleo propuestas por los empleadores que las contratan. Realizan actividades de intermediación entre trabajadores y empleadores, asignando empleos que se adaptan […]
